Proizvođač automobilske opreme Boš najavio je drastično smanjenje broja zaposlenih u Nemačkoj, planirajući ukidanje 13.000 radnih mesta do kraja decenije. Ova informacija dolazi iz nemačkih medija i izazvala je veliku zabrinutost među radnicima. Iako kompanija tvrdi da podružnice u Francuskoj nisu trenutno ugrožene, situacija u Bavarskoj izgleda mnogo teža.
Na primer, u Immenštadtu, gde je zaposleno oko 4.200 radnika, očekuje se da će oko 650 ljudi izgubiti posao. U ovoj lokaciji se proizvode pojačivači kočnica i kamere. U Holckirhenu, blizu Minhena, ITK Engineering planira da ukine 274 od približno 1.000 radnih mesta, što dodatno pogoršava situaciju.
Sindikat IG Metall je najavio oštar otpor protiv ovih planova. Oni su izjavili: „Čvrsto odbacujemo smanjenje osoblja ovih razmera bez obaveze da se istovremeno obezbede naše lokacije u Nemačkoj.“ Sindikat je optužio upravu da nepoštuje vrednosti na kojima je Boš izgrađen, kao što su pouzdanost, odgovornost i poštena saradnja. U saopštenju su takođe upozorili na mogućnost „socijalne katastrofe“ u mnogim regionima, posebno u Bavarskoj, Baden-Virtembergu i Sarlandu.
U Štutgartu-Fojerbahu će biti ukinuto oko 3.500 radnih mesta, dok će u Šviberdingenu biti smanjeno još 1.750. U Vajblingenu se planira ukidanje proizvodnje za tehnologiju povezivanja, gde trenutno radi 560 zaposlenih, do kraja 2028. godine. Mnogi radnici su dočekali ovu vest sa šokom i nevericom, s obzirom na to da su se nadali stabilnosti svojih radnih mesta.
Cilj kompanije Boš je ušteda od 2,5 milijardi evra, a prethodno je već najavljeno ukidanje 9.000 radnih mesta. Novi planovi ukidanja dovode do još većih smanjenja, a samo u 2024. godini kompanija je već ukinula 11.600 radnih mesta, od kojih je 4.500 bilo u Nemačkoj. Odeljenje za mobilnost, koje čini skoro dve trećine prodaje grupacije, beleži pad profitabilnosti. Povrat u 2024. godini iznosio je 3,8 odsto, dok je cilj bio sedam odsto. Kompanija je upozorila da bez adekvatnog povrata ne može dugoročno ostati finansijski nezavisna.
Prema trenutnim procenama, Boš predviđa skroman rast prodaje od samo dva odsto, što bi značilo oko 57 milijardi evra, nakon blagog pada u 2024. godini. Ova situacija stavlja dodatni pritisak na radnike i njihove porodice, koji se suočavaju sa nesigurnošću i strahom od gubitka posla.
U svetlu ovih izazova, sindikati i radnici se organizuju kako bi se borili za svoja prava i obezbedili bolju budućnost za sve zaposlene. Očekuje se da će se nastaviti javne rasprave o ovoj temi, a mnogi se nadaju da će se pronaći rešenja koja će omogućiti očuvanje radnih mesta i očuvanje socijalne stabilnosti u regionima pogođenim smanjenjem zaposlenosti.
Smanjenje radnih mesta u Bošu nije samo ekonomski problem, već i društveni izazov koji zahteva hitnu pažnju i akciju. Radnici, sindikati i lokalne vlasti sada su pred zadatkom da pronađu načine za prevazilaženje ovih teških vremena i očuvanje sigurnosti zaposlenih u ovom važnom sektoru.
